dj rebo
09/03/2011, 17:13
Microsoft ha publicado varios anuncios en la red profesional LinkedIn en los que oferta puestos en distintos departamentos para desarrollar su próxima consola. Si tenemos en cuenta que las dos anteriores estuvieron en desarrollo durante dos y tres años, esta previsión cuadra con el ciclo de vida que estimaba Microsoft que tendría la Xbox 360, 10 años aproximadamente.
https://www.euskalfamilydjs.com/efdjs/image/externas/2011/03/47.jpg
Uno de los anuncios publicados es para la contratación de un Graphics Hardware Architect, un arquitecto de hardware gráfico. En el anuncio Microsoft explica que el responsable de este puesto tendrá que definir y aplicar la arquitectura gráfica de la consola de nueva generación. Otros de los puestos están relacionados con la arquitectura general del hardware de la nueva videoconsola.
Sobre las condiciones de trabajo o el salario no se aporta ningún dato, pero si se comenta que los candidatos deben demostrar una amplia experiencia en procesamiento de gráficos 3D y comprender diversas metodologías de diseño y rendimiento de la producción, así como conocimientos de análisis de costos.
Las personas que quieran optar las ofertas disponibles deben disponer de seis años de experiencia y conocimientos de diseño de hardware, de arquitectura informática y habilidades de trabajo en equipo. Los interesados pueden acceder a las ofertas en Linkedin y mandar sus currículum para formar parte del proceso de selección.
https://www.euskalfamilydjs.com/efdjs/image/externas/2011/03/47.jpg
Uno de los anuncios publicados es para la contratación de un Graphics Hardware Architect, un arquitecto de hardware gráfico. En el anuncio Microsoft explica que el responsable de este puesto tendrá que definir y aplicar la arquitectura gráfica de la consola de nueva generación. Otros de los puestos están relacionados con la arquitectura general del hardware de la nueva videoconsola.
Sobre las condiciones de trabajo o el salario no se aporta ningún dato, pero si se comenta que los candidatos deben demostrar una amplia experiencia en procesamiento de gráficos 3D y comprender diversas metodologías de diseño y rendimiento de la producción, así como conocimientos de análisis de costos.
Las personas que quieran optar las ofertas disponibles deben disponer de seis años de experiencia y conocimientos de diseño de hardware, de arquitectura informática y habilidades de trabajo en equipo. Los interesados pueden acceder a las ofertas en Linkedin y mandar sus currículum para formar parte del proceso de selección.